El entrenamiento de UniteHERE durante las vacacciones

Durante mis vacaciones, viajé a Indianapolis para un entrenamiento de UniteHERE, una unión de labor. Aprendió sobre esta unión por SLAC, “Student Labor Action Coalition,” una organización de estudiantes en Oberlin. El modelo de organizar de UniteHERE es principalmente construir relaciones; hay un gran énfasis en el poder de las conversaciones, en la narración y el intercambio de cuentos personales, y el apoyo mutual–todo esto es la fundación de levantar y luchar para derechos colectivos. Entonces, un parte importante del entrenamiento en Indianapolis fue hacer amigos nuevos. El entrenamiento tuvo muchos otros propósitos, como desarrollar las habilidades de organizar y luchar para la justicia en la industria del servicio, ayudar específicamente las trabajadores del aeropuerto de Indianapolis, y también campañar para la reforma migratoria (porque Senator Donnelly de Indiana tiene un “swing vote” en este tema). Para mi, el entrenamiento fue una experiencia FANTÁSTICA. Yo asistí con tres otros estudiantes de Oberlin.

Muchos de la gente en UniteHERE son inmigrantes, particularmente en Indianapolis, donde hay una población muy grande de latinos. Para todos los trabajadores, es difícil confrontar los jefes y los gerentes, pero es super difícil para los inmigrantes que no tienen papeles o que no hablan inglés perfectamente. Durante el entrenamiento, yo hablé con muchas personas diferentes de la unión, incluyendo unos inmigrantes mexicanos que me dijeron sus cuentos de la pena de la explotación y entonces el valor y la victoria de organizar. Por ejemplo, hay unos que ganaron un pleito (lawsuit) contra la corporación de HSS–voy a pausar para mostrar este anuncio horrible de HSS:


¿¿¿¿Mires esto???? Los trabajadores son literalmente dispensables. Está corporación no trata de esconder que esta deshumanización es la realidad–¡le publica en todos sus anuncios! Dice “shielding you [the hotel owners] from trailing liability”–esto es un punto profundo, porque muchos empleadores usan “temp agencies” para subcontratar su labor (en la misma manera que Forever 21 y otras vendedores pueden subcontratar sus maquiladoras y dicen, “no soy responsable por las condiciones pobres en los sweatshops”).

Entonces, durante el entrenamiento, conocí unos trabajadores latinos que ganaron el pleito contra HSS por años del robo salarial, la negación de la pausa para almorzar, las horas ridículas, y más abusos. Antes del pleito, HSS operó en TODOS los hoteles de Indianapolos; ahora, no existe en Indianapolis–aunque sigue en otros ciudades. (No simplemente fue el pleito que hubo logrado esto, pero también muchas acciones directos organizado por la unión. Yo participé en unas de estas acciones durante el verano pasado: viajamos a unos hoteles a las siete de la mañana y gritamos con unas megáfonos, “¡BUENAS DIAS! ¿SABES QUE LAS TRABAJADORES EN ESTE HOTEL A VECES NO PUEDEN ALMORZAR? SABES QUE LA GENTE QUE LAVAR SU CUARTO SON ENFERMOS Y NO PUEDEN TOMAR TIEMPO PARA RECUPERAR NI PAGAR UN DOCTOR? SI NO LES GUSTA ESTO, ¡DIGA AL GERENTE QUE NO DEBE USAR HSS!” Fue muy efectivo.)

Una de las mujeres que testificó contra HSS–voy a decir que su nombre es Marta–es una de mis nuevas amigas después de este entrenamiento. Quiero decirte un poco sobre la vida de Marta, porque ella quiere compartir su historia. Marta es una madre soltera que inmigró de México cuando tenía 18 años, y cuando su hija tenía de 3 años. Ella vivió en la calle, sobrevivió el abuso doméstico, sobrevivió la explotación de HSS y otras corporaciones, y ahora está una organizadora oficial de la unión, y está trabajando muy dura para ganar unos contratos justos por los trabajadores en el aeropuerto. Las trabajadores tan fuertes como Marta me inspira tanto, y me dan cuenta que no podemos seguir con un actitud cínico; necesitamos construir comunidad con otra gente apasionada y luchar juntos. ¡SI SE PUEDE!

También, otro trabajador muy valoroso me dijo que querrer ayudarme con mi español. Él es tan ocupado con la unión, pero nosotros intercambiamos nuestros números de teléfono, y espero que sea posible hablar durante la próxima fin de semana. :)

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